Phần mềm Đánh giá năng lực nhân viên 365

Đánh giá năng lực của nhân theo các tiêu chí khoa học. Quản lý các tiêu chí, kế hoạch và kết quả của nhân viên thuận tiện dễ dàng.

Tải App Đánh giá năng lực nhân viên 365 dành cho PC

Tính năng nổi bật của phần mềm Đánh giá năng lực nhân viên 365

Quản lý tiêu chí đánh giá

Đánh giá năng lực nhân viên dễ dàng ngay trên chính phần mềm khi thiết lập các tiêu chí và quản các tiêu chí đánh giá một cách dễ dàng.

Quản lý đề kiểm tra năng lực

Doanh nghiệp được đề xuất các câu hỏi, bài thi, những bộ đề kiểm tra xoay quanh kiến thức, chuyên môn nghề nghiệp, văn hóa công ty,... cùng với thang điểm của từng câu hỏi, để đánh giá được mức độ hiểu biết và năng lực xử lý công việc của nhân viên.

Quản lý kế hoạch đánh giá

Hỗ trợ doanh nghiệp thiết lập kế hoạch đánh giá, tùy chỉnh khung năng lực nhân viên, phòng ban, bộ phận với nhau giúp doanh nghiệp so sánh và đánh giá được điểm mạnh, điểm yếu của phòng ban, bộ phận, cá nhân,...và đề xuất giải pháp cải thiện.

Quản lý phiếu đánh giá

Tạo phiếu đánh giá năng lực tổng quan một cách dễ dàng ngay trên phần mềm giúp doanh nghiệp có một cái nhìn trực quan về năng lực nhân viên dưới quyền nhanh chóng.

Quản lý kết quả đánh giá

Theo dõi và quản lý kết quả đánh giá dễ dàng, trực quan. Từ kết quả này, doanh nghiệp nắm rõ được năng lực thực tế của nhân viên để đề xuất giải pháp bồi dưỡng, phân việc hợp lý.

Lộ trình thăng tiến

Tạo động lực cho nhân viên nhờ vạch rõ lộ trình thăng tiến cho từng chức vụ, vị trí, thiết lập tiêu chí chi tiết cần đạt để thúc đẩy nhân viên cố gắng.

Xây dựng tiêu chí đánh giá

Công cụ đắc lực giúp doanh nghiệp thiết lập các tiêu chí đánh giá năng lực nhân viên chuẩn nhất

Tiêu chí đánh giá này chính là căn cứ để thiết lập bộ đề kiểm tra nhanh, tổng quan giúp doanh nghiệp có cái nhìn tổng quan về nhân viên dưới quyền

Có được kết quả đánh giá về năng lực nhân viên chính xác, đa chiều nhờ các kết quả tổng hợp gửi về từ các phần mềm liên kết như chấm công, HR, Quản lý KPI.

Xây dựng đề kiểm tra

Thiết lập bộ đề trắc nghiệm về doanh nghiệp và chuyên môn với đa dạng những câu hỏi và các phương án lựa chọn.

Chủ động xây dựng bộ đề kiểm tra với số lượng, loại hình câu hỏi không giới hạn.

Tùy chỉnh thang điểm cho phù hợp với từng câu hỏi để đánh giá năng lực thêm chính xác.

Thiết lập kế hoạch đánh giá

Lên kế hoạch đánh giá nhân viên định kỳ theo tuần, tháng, quý, năm và ngày hoặc thời điểm ngẫu nhiên dễ dàng, nhanh chóng.

Tùy chỉnh khung năng lực linh động cho phép doanh nghiệp so sánh thực lực của các phòng ban, bộ phận, cá nhân.

Cài đặt và điều chỉnh được thang điểm cho từng câu hỏi, từng tiêu chí đặt ra để phù hợp với nhiều nhân viên khác nhau, thời điểm khác nhau.

Đánh giá kết quả năng lực

Cập nhật, thống kê kết quả đánh giá năng lực của nhân viên qua các bài kiểm tra trực tuyến trên phần mềm.

Tiến hành đánh giá và theo dõi kết quả đánh giá năng lực ở bất kỳ thời điểm nào doanh nghiệp nghiệp mong muốn.

Dựa trên những kết quả trực quan từ phần mềm, doanh nghiệp dễ dàng hơn trong việc đề xuất giải pháp giao việc và định hướng phát triển cho nhân viên.

Xây dựng lộ trình thăng tiến

Cập nhật các yêu cầu,chức năng, trách nhiệm cần có cho từng vị trí công việc để nhân viên nắm rõ ngay trên phần mềm.

Xây dựng các tiêu chí và thiết lập lộ trình phát triển, thẳng tiến trong sự nghiệp một cách chi tiết cho từng chức danh, vị trí công việc.

Giúp nhân viên nắm được tổng quát con đường sự nghiệp của mình và có thêm động lực phấn đấu.

Ưu điểm vượt trội của hệ sinh thái Chuyển đổi số 365

Xem chi tiết

Hướng dẫn sử dụng phần mềm
Đánh giá năng lực nhân viên 365

Hướng dẫn sử dụng phần mềm Đánh giá năng lực nhân viên 365

Phần mềm Đánh giá năng lực nhân viên 365 giúp doanh nghiệp đánh giá năng lực nhân viên theo nhiều phương diện một cách dễ dàng và khoa học.

Đăng ký miễn phí

Download phần mềm đánh giá năng lực nhân viên 365

ứng dụng đánh giá năng lực nhân viên 365 Android

ứng dụng đánh giá năng lực nhân viên 365 IOS